반응형 전체 글113 근로기준법 근로자 휴게시간 기준(근로자와 협의해도 처벌됩니다) 근로기준법 근로자 휴게시간 기준(근로자와 협의해도 처벌됩니다)근로자를 사용할 때에는 근로기준법에서 정한 휴게시간을 보장해야 합니다.기본적으로 4시간 이상 근로 시 30분, 8시간 이상 근로 시 1시간 이상 휴게시간을 부여하고 휴게시간에는 근로자가 사업주의 지배를 벗어나 자유롭게 쉴 수 있어야 합니다.그렇다면 휴게시간 제공 방법과 실제로 사업장에서 어떻게 사용하고 계시는지 알려드리겠습니다.휴게시간 규정휴게시간에 관한 규정은 근로기준법 제54조에 규정되어 있습니다.5인 미만 사업장이라 하더라도 휴게시간 규정은 공통으로 적용되니 유의하시기 바랍니다.5인 미만 사업장에 적용되는 근로기준법은?휴게시간 사용 시휴게시간 사용 시 근로자는 사업주의 지시나 관리로부터 벗어나서 자유롭게 사용할 수 있어야 합니다.이 때 '.. 2024. 10. 22. 말비계 안전기준 총정리(작업발판 폭, 기울기, 미끄럼 방지장치 등) 말비계 안전기준 총정리(작업발판 폭, 기울기, 미끄럼 방지장치 등)말비계는 가볍고 운반이 간편하여 실내 인테리어 공사 등 내부 공사를 진행할 때 주로 사용하는 설비입니다.사람의 손이 닿지 않는 천장이나 미장 작업 시 주로 사용하는 말비계는 높이가 1~2미터 정도라 많은 분들께서 그다지 위험하다고 생각하지 않습니다.그러나 실제로 사고사례를 보면 2미터 이내의 말비계 위에서 작업을 하다가 추락하여 사망하거나 크게 다치는 일이 빈번하게 생긴다는 것을 알 수 있습니다.따라서 말비계 작업 시 안전기준을 준수하는 것이 매우 중요하며 어떤 안전기준이 있는지 확인해보겠습니다.말비계 안전기준 3가지말비계 안전기준은 작업발판, 지주부재, 미끄럼 방지 등 3가지가 규정되어 있습니다.위 3가지 안전기준을 준수하지 않고 작업하.. 2024. 10. 21. 이동식 사다리 안전기준 신설 및 작업허용(2024.6.28. 산업안전보건법 개정) 건설현장 이동식 사다리 작업기준 완화(2024.6.28. 산업안전보건법 개정)건설현장을 포함한 많은 산업현장에서 이동식 사다리를 사용하는 작업이 정말 많지만 고소작업대를 쓰거나 비계를 설치하자니 비용이 많이 들기도 하고 공간이 협소한 장소에서는 사다리 외에는 달리 작업할 방법이 없기 때문에 사용할 수 밖에 없는 상황이 생기기도 합니다. 그나마 사다리에 아웃트리거를 설치해두었거나 다른 안전조치가 병행되는 곳도 있겠지만 대부분 눈에 보이는 사다리를 사용하하다가 빈번하게 사고가 발생하고 있습니다.이동식 사다리 안전기준 신설 이유이처럼 사고가 빈번하게 발생하는 사다리에 대해서 그동안 고용노동부에서는 원칙적으로 사다리 위에서 이루어지는 작업을 금지하고 있습니다만 현실적으로 사다리를 사용할 수 밖에 없는 실정입니다.. 2024. 10. 20. 이전 1 ··· 18 19 20 21 22 23 24 ··· 38 다음 반응형
